Sono spesso chiamati ‘nativi digitali’, ma cosa succede quando i millennial esperti di tecnologia fanno i conti con le pratiche diffuse nei luoghi di lavoro tradizionali? Grazie a un sondaggio con oltre 25.000 persone in tutto il mondo, Polycom ha scoperto che molti luoghi di lavoro non accettano l’approccio flessibile e connesso che i giovani … Leggi tutto
La trasformazione digitale sta cambiando non solo il mondo del lavoro – inteso come domanda e offerta di nuove competenze – ma anche il modo di lavorare, impattando profondamente sull’operatività e la produttività dei singoli, sui processi di comunicazione e collaborazione aziendali, e infine sullo spazio stesso di lavoro. Per dare un’idea della portata di … Leggi tutto
I millennials, ovvero i nati tra il 1980 e il 2000, rappresentano oggi in molte realtà aziendali la maggioranza dei lavoratori. Nel 2015 in America, secondo il Pew Research Center, avevano raggiunto i 53,5 milioni superando quelli appartenenti alla generazione X, nati tra il ’65 e l’80, e i Baby Boomers (1946-1964) e la tendenza … Leggi tutto
Curare la propria immagine sui social network richiede tempo e ingegno ma anche una grande quantità di informazioni ed è proprio per questo che LinkedIn, social per professionisti, ha pensato a Search Appearances. Il nuovo strumento, introdotto di recente in piattaforma, è un tool in grado di fornire numerosi insight utili agli utenti. Quali le … Leggi tutto
Il 24% tra manager ed esperti di comunicazione indicano le materie letterarie ed umanistiche tra quelle che saranno più richieste tra 10 anni. E’ quanto emerge dalla ricerca svolta dall’Osservatorio ExpoTraning “Il lavoro in Italia nel 2027”, che ha messo a confronto le opinioni di 500 tra manager grandi, medie e piccole imprese, esperti IT … Leggi tutto
Una nuova ricerca, che ha esaminato l’evoluzione in atto delle organizzazioni dagli uffici tradizionali agli ambienti di lavoro moderni, rivela che il raggiungimento di vantaggi competitivi e il miglioramento dei processi di business sono tra i principali obiettivi delle strategie di trasformazione digitale aziendali. Questo secondo il 40% delle 800 organizzazioni, di 15 paesi, in … Leggi tutto
Il lavoro finisce? Secondo non pochi osservatori e commentatori, lo sviluppo delle tecnologie provocherebbe la scomparsa del lavoro o comunque una sua forte riduzione. Ciò ha innescato una avversione di fondo verso l’innovazione e tutto ciò che “ci toglie il lavoro”: i robot sostituiscono gli operai e l’intelligenza artificiale secondo molti potrebbe presto sostituire anche molti … Leggi tutto
Grazie ai device mobili sempre connessi come smartphone e tablet e alle nuove tecnologie come il cloud computing e l’analisi dei Big Data, il settore dell’Information Technology si sta trasformando rapidamente e continua a mostrare segni importanti di consolidamento della ripresa. Le opportunità di recruitment fanno registrare un’ulteriore crescita rispetto all’anno scorso.” Questo quanto emerge … Leggi tutto
Negli ultimi 3 anni il 40% dei lavoratori intervistati, secondo uno studio condotto dall’Institut Think pour l’Institut Great Place to Work, sostiene di sentirsi demotivato sul lavoro, con picchi che raggiungono il 70-80% in contesti particolari. Se si considera che la mancanza di motivazione impatta negativamente sulle prestazioni aziendali, vanno sicuramente analizzati i fattori cosiddetti … Leggi tutto
I laureati del 2017, i primi della Generazione Z (nati tra il 1993 e il 1999) a entrare nel mondo del lavoro, dimostrano di avere un approccio pragmatico e innovativo al tempo stesso. Secondo la ricerca di Accenture Strategy sulla workforce del futuro condotta in diversi Paesi, tra cui l’Italia su un campione di 1001 … Leggi tutto
Tech Economy 2030 è una testata giornalistica registrata. Registrazione al tribunale di Roma nr. 147 del 20 Luglio 2021
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